お知らせ
【両立支援等助成金】令和6年度から新たなコースが追加されました
両立支援等助成金は、仕事と育児・介護等が両立できる職場環境づくりを行う中小事業主を支援する制度ですが、既存のコースに加えて、令和6年度から「柔軟な働き方選択制度等支援コース」が新設されました。このコースは、育児を行う労働者が柔軟な働き方を選択できる制度を導入し、社内周知や利用支援を行うことによって、実際に制度を利用した労働者がいる場合に、利用実績に応じて助成金が支給されます。導入する制度は、下記の表のA～Eのなかから2つ以上を選択して導入する必要がありますので、育児と仕事を両立している従業員がいる場合などは、助成金申請も視野に入れながら、より働きやすい職場環境実現のため、制度導入をご検討されてみてはいかがでしょうか。
