令和6年6月28日（金）に、ソフトピアジャパンにて「労働条件明示ルール改正・中小事業主の労災保険特別加入セミナー」を開催しました。

第1部では、労働条件明示ルールの改正内容や実務上の注意点を、第2部では労災保険特別加入の制度について弊所職員の堀よりご説明させていただきました。

セミナー後のアンケートでは、「内容がとてもわかりやすく、丁寧な説明で理解が深まりました」「改正内容について詳しく知ることができ、自社でも対応が必要だと感じました」「非常に勉強になりました。次回のセミナーも期待しています」などの貴重なご意見をいただきました。

労働条件通知書については、雛形がありますので、ぜひご活用ください。

今回のセミナーにご参加できなかったお客様や、改めて詳しく話を聞きたいお客様は、弊所職員までお気軽にご相談ください。

ご参加いただきました皆様、ありがとうございました。

労働条件通知書はこちらからご活用ください。

2024年6月28日（金）に労働条件明示ルール改正・中小事業主の労災保険特別加入セミナー【無料】を2部構成で開催します！

 ▶第１部

 2024年4月に労働条件の明示ルールが改正されました。労働契約の締結・更新のタイミングに新しく追加された明示事項のポイントや問題点について、実務上の対応を含めてわかりやすく解説いたします。

 ▶第２部

 労災保険に関する補償範囲や給付についての注意点などを、個人事業主との「違い」を交えながら解説をおこない、中小事業主の方の疑問・不安にお答えします。 

皆様のご参加をお待ちしております。

お申込みはこちらから